Natalia Twardowska – szkolenia miękkie

Gry biznesowe

Od dwóch lat gry menedżerskie to jedne z najbardziej rozchwytywanych a zarazem najbardziej efektywnych metod realizowania warsztatów dla firm. Efektywność przekazywania wiedzy z wykorzystaniem tej techniki przekracza siedemdziesiąt procent. Udowodniono iż odgrywanie ról i dyskusje to mniej więcej trzydzieści procent przyswojonych treści. Między innymi w oparciu o te dane specjaliści działów kadrowych tak wysoko cenią gry symulacyjne.

Jestem współautorem poniższych gier szkoleniowych:
- Gigantyczne Zyski – finanse podstawowe dla niedoświadczonych pracowników działów marketingowych.
- Carrot Simulation – kierowanie wydziałem w czasach zmian strukturalnych.
- Voleyball Games on Pluton – tworzenie relacji w pracy zespołowej.
- Zimowy wyjazd – asertywność w efektywnej ekipie projektowej.
- Mikrofon i scena – zostań celebrytą. Symulacja pracy mówcy.

02.10.2014. 13:58